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入社数日で辞める新入社員が相次ぐ 「ゲームの練習で起きられない」 ~選んでかすを掴む~


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(2012/07/26)
紫垣 樹郎、小宮 謙一 他

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入社数日で辞める新入社員が相次ぐ 「ゲームの練習で起きられない」「土曜出勤は無理」

4月に入り、今年も職場にやってきた新入社員。まだ働き始めて数日のはずだが、ネット上には早くも新入社員が会社を辞めている、という書き込みが相次いでいる。

2ちゃんねるには、初出勤日となる4月1日に「新入社員が出社すらせず退職したww」というスレッドが出現。「ゲームの練習で忙しくて朝、起きれない」という理由で辞められてしまい、新人を楽しみにしていた職場は暗く落ち込んでいるという。

こうした書き込みは、ツイッター上にも見られる。「昨日入った新入社員が、今朝辞めた。笑 」と書いていた会社員は、「昨日の、精一杯頑張りますって言葉はどこいった?笑」と突っ込んでいる。冗談めかしてはいるが、心中はかなり憤っている様子だ。

ツイッターには、週明け月曜日の4月6日にも「【悲報】新入社員が退職届を提出」という投稿が相次いでリツイートされ、「退職届」がトレンド入り。あなたの会社では、今年は何人の新入社員が残るだろうか。

キャリコネニュース 2015.4.6
https://news.careerconnection.jp/?p=9805


長年ねらーをやっていると、それがネタや釣りなのか、それともマジなのかはわかるようになる。これは明らかに後者だね。ホワイトっぽいのにご愁傷様です…。

新入社員が出社すらせず退職したwwwwww

1 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 17:54:48.086 ID:vHlOwhBN0.net
やっと後輩が出来たと思ったのに悲しい…。ゲームの練習で忙しくて朝、起きれないから辞めるって。

6 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 17:56:58.162 ID:GhpG8/5Sp.net
理由もまたすげえな

8 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:03:53.306 ID:vHlOwhBN0.net
中小の無名だしニッチな商売だけど、結構労働環境は頑張ってると思うんだけどな。8時17時でちょっと他所より早いかもしれないけどさ。新卒社員でも大卒の新卒給料平均以上は出しているし、賞与だって7ヶ月分だしているんだけど。住宅手当、通勤費も全額支給。

システム化も進めて基本全員定時。決算月は流石に多少残業するけどさ。残業代満額出すし。就労場所も最寄り駅から徒歩10分なんだけど。久しぶりの新卒だと、社長や部長も含めて皆楽しみにしていたのに事務所の空気が重かったよ…。

26 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[sage] 投稿日:2015/04/01(水) 18:20:50.082 ID:YraKqdaJd.net
>>8
すげぇホワイトに見える

10 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:04:51.460 ID:b6ZDuebCr.net
ホワイトでワロタ

20 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:10:19.226 ID:vHlOwhBN0.net
土日祝休みだし、有給消化率はちょっと悪いから8割程度だけど。休みだって土日祝+年末年始盆休みと一通り揃っているのにな。

17 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:08:35.019 ID:p/H/NSkq.net
まあ捏造じゃないならお前の会社がその程度ってことやん

18 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:09:33.862 ID:mCDMdL4u0.net
いや人事が馬鹿すぎるだろ
まぁ嘘なんだろうけど

21 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:13:23.035 ID:vHlOwhBN0.net
>>17 
中小だしその程度だよ。

>>18
馬鹿ですまんな。部長と社長も面接して真面目そうだと判断して採ったらこの結果だよ。

24 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:18:35.737 ID:9ZPVuQDh0.net
>>1の会社は初日退職するって言われてはいそうですかで退職させちゃうの? さすがにそんな会社ないと思うけど

30 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:25:47.157 ID:vHlOwhBN0.net
>>24
労働契約書を交わす前だったからなぁ…。入社日に署名捺印してもらうつもりだったから。

内定通知とか待遇については電話で口頭で伝えはしたけど、正式な労働契約書を交わす前だったから辞めますと言われたら、辞退と同じで解りましたとしか言いようがなかった。それに本人が辞める気なのに、働けといってもどっちも不幸だしね。一応社内規則では、労働契約後は14日は働く事になっているけど、今回は契約前だから引きとめようがない。

25 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:19:26.976 ID:mCDMdL4u0.net
お前ら無能のせいで落ちた奴らの事も考えろよ。そんなゴミカスニートの為にブラック行った奴もいるんだぜ。

35 名前:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします[] 投稿日:2015/04/01(水) 18:30:20.692 ID:vHlOwhBN0.net
>>25
まさにその通りで、落とした子には本当に申し訳ない事をしたと思っている。部長や社長も最大の被害者は不採用にした子だと言っていたわ。


選んでかすを掴むとはこの事か…。(´・ω・`)


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